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獵頭學院

  • 推薦前的面談獵頭顧問比較側重哪幾點?

     獵頭招聘為什么靠譜,推薦的人才為什么精準,當然獵頭在做單的過程中,都是奔著目標去,整個做單流程中也是嚴謹嚴謹在嚴謹,篩選獵取,推薦前的面試都是在為精準推薦做準備,其中每一個環節都是非常重要的,推薦前的面談更是決定人才是否適合該崗位。推薦前的面談獵頭顧問比較側重哪幾點?
  • 上海獵頭分享:與領導相處把握好這5個分寸

    在和領導相處的過程當中,一定是有一些分寸不能越過的,有一些界限是不能夠被踐踏的,尤其是和自己的直屬領導,更是要牢牢的把握好下面5個分寸,守住這些和領導處關系的底線,才能夠確保和領導的關系性質是正面的和積極的。上海獵頭跟大家一起來了解。
  • 區塊鏈獵頭探索區塊鏈對環境保護可以發揮怎樣的力量?

    我們一直倡導的保護環境,減少資源浪費變得愈加重要,作為新興科技的區塊鏈技術,似乎可以在環境保護上貢獻一份力量。區塊鏈獵頭跟大家一起來了解。
  • 獵頭顧問評價人才簡歷的10大要素

    對于剛入行的小白來講,他們沒有積累很多的候選人資源,很多都是依靠系統庫的現有資源,只有將現有的資源最大化的利用才能夠“物盡其用”。獵頭顧問評價人才簡歷的10大要素。
  • 廣州獵頭分析做好高管要具備哪些能力?

    新年讓職場人之所以期待,三件大事必然在列。調薪,年終獎和升職。調薪與年終獎幾乎每年都有,但是升職很可能幾年才會輪到自己,而且多數時候是在年底公布消息。升職是一件好事。不過升職以后,又被擼下來的情況還是有的,那么廣州獵頭分析做好高管要具備哪些能力?
  • 物聯網獵頭探索智慧停車中所應用到的物聯網技術有哪些?

    隨著社會的快速發展,如今居民的社區生活已步入了一個全新的智慧時代。而停車作為居民日常生活中的高頻行為,也是智慧發展的重要部分。停車場的無人值守也已經從最初的移動支付替代收費人員的入門級無人值守,到現在依靠云計算與AI人工智能技術的專業化無人值守,智慧停車的無人化已經成為停車行業的主流。物聯網獵頭探索智慧停車中所應用到的物聯網技術有哪些?
  • 年底招聘難,獵頭顧問該如何應對?

    一到年底,企業就面臨招聘難的問題,這時就會想到獵頭,然而獵頭們也同樣避免不了遭受著苦尋不到候選人的窘境。我們究竟該如何應對年底的招聘難關呢?
  • 深圳獵頭探索領導信任你的表現有哪些?

    在職場中工作的時候,其實現在會有很多年輕人,他們已經辜負了領導對他們的信任,最后領導難以掩飾自己內心的失望,慢慢地開始把這些員工棄用,甚至會把員工列入裁員名單,其實有些領導在公司里信任員工的時候,一般都會有以下這三個信號年輕人,要盡快配合領導工作,并且早日成為領導的心腹。深圳獵頭跟大家一起來了解。
  • 能源獵頭公司:氫燃料電池汽車將駛入“快車道”

    2019年以省、市、區域為單位的各級政府相繼出臺了氫燃料電池汽車長遠規劃。若各地規劃順利實施,2020年度實現的氫能源汽車銷量將較去年接近翻番。能源獵頭跟大家一起來了解。
  • 為什么獵頭的工資都很高?

    很多羨慕獵頭工資高的職場人轉行做了獵頭,但只有很小的一部分人堅持了下來,為什么獵頭的工資都很高?
  • 上海獵頭公司:真正內心強大的人,都保持著這三個習慣

    很多人是經受不起挫折的,內心總是顯得非常的脆弱,如何讓自己的內心強大起來呢?也可以嘗試著養成下面三個習慣,但這些習慣成為了自己生活的一部分,你會發現自己開始變得堅強了,自己的內心開始強大起來了。上海獵頭跟大家一起來了解。
  • 物聯網獵頭分析物聯網技術特征有哪些?

    物聯網的飛速發展,對新一代產業變革和經濟社會綠色、可持續、智能發展具有十分重要的意義,全球各國都高度重視物聯網發展,積極進行物聯網戰略布局。物聯網獵頭分析物聯網技術特征有哪些?
  • 什么樣的獵頭值得人才信任呢?

    對于人才來說通過獵頭找工作是非常謹慎的,一個人才對于跳槽是非常謹慎的,并不想自己跳槽的事情被知道在選擇獵頭上就會比較小心,什么樣的獵頭值得人才信任呢?
  • 重慶獵頭公司:職場做個人緣好的人要掌握這三個技巧

    只要大家仔細觀察,就會發現身邊那些混得好的人,在公司里與他人交往時懂得低調做人,領導安排的任務明白高調處理,需要埋頭苦干的事情,也不會耽誤事,這些人工作任務的順利都離不開同事之間的互相幫助;重慶獵頭就來為大家分享,在公司里與同事搞好關系的三個方法,來幫助大家做個人緣好的人。
  • 半導體獵頭探索我國半導體芯片行業面臨發展“芯”環境是怎么樣?

    半導體芯片,被譽為現代工業的“糧食”,在現代工業的發展中具有著基礎性地位。去年以來,在華為等公司產業鏈的轉移、ICT國產化推進,半導體產業鏈的國產化正在加速推進的背景下,半導體設備材料、關鍵元器件的國產替代機遇正在受到各方重視。半導體獵頭探索我國半導體芯片行業面臨發展“芯”環境是怎么樣?
  • 獵頭要如何快速了解清楚一個行業?

    獵頭這個行業非常鍛煉人,也很有前途,但作為獵頭是必須要對行業有所了解的,不然會造成說話沒有底氣。強行溝通會顯得非常茫然,說話也尷尬,不自在。所以作為一名獵頭,了解客戶行業的相關知識,至關重要。獵頭要如何快速了解清楚一個行業?
  • 廣州獵頭分析工作效率該如何提高呢?

    在這個越來越注重效率的時代,效率被企業看的很重,如果你效率低下那就面臨被淘汰,在工作效率低下的時候如何提高工作效率呢?廣州獵頭跟大家一起來了解。
  • 區塊鏈獵頭探索區塊鏈和互聯網是什么關系?

    很多人說區塊鏈對互聯網是顛覆,區塊鏈獵頭認為區塊鏈和互聯網是兩個平行世界。 如果是平行世界,就要談如何從互聯網到區塊鏈、以及如何從區塊鏈再回到互聯網。
  • 獵頭的工資都很高嗎?

    很多羨慕獵頭工資高的職場人轉行做了獵頭,但只有很小的一部分人堅持了下來,那么獵頭的工資都很高嗎?
  • 北京獵頭公司:職場需要改變幾個思維

    很多年輕人在進入職場以后,他們覺得自己有學歷有實力,能夠通過自己的綜合能力在公司里有立足之地,但是他們卻總是在公司藐視潛規則,最后在公司得罪了更多的同事和領導,更影響了他們的人際關系,所以筆者也是建議大家在公司工作時,即便是實力再強,也要改變以下這三個思維方式,讓你在職場中跟領導有更好的關系,也能被重用。北京獵頭跟大家一起來了解。
  • 物聯網獵頭公司:物聯網技術在智慧校園中的應用

    為了給社會提供更多優秀的人才,我國越來越重視高校的信息化條件建設,智慧校園成為高校的必然發展趨勢。而為了打造智慧校園,積極引進物聯網技術,并通過合理應用,充分發揮物聯網的優勢,為廣大師生提供更安全、便利的校園環境,從而提高教學質量。物聯網獵頭來看看物聯網技術在智慧校園中的應用有哪些?
  • 獵頭如何與候選人建立和維持相互信任的關系?

    入行時間越長,其實越能發現候選人可以是多重身份,職位分析時可以是行業導師,搜尋時可以是兼職幫手,私底下還可以是很好朋友...... 然而如何才能從最初的一個陌生電話發展成長期相互信任的關系呢?
  • 武漢獵頭分析和同事搞好關系要懂得哪些謀略?

    在職場上受到同事的歡迎,大家的喜愛,最大的受益者是自己,除了工作中能夠提高協作效率,日常也會得到許多同事的“庇護”,甚至在競崗中也能收到寶貴的一票。當然了,和同事搞好關系也并不容易,這幾個謀略,武漢獵頭希望能對你有幫助。
  • 區塊鏈獵頭探索區塊鏈可以拯救互聯網時代的信任危機嗎?

    在互聯網野蠻生長的背后,帶來的卻是混亂、無序和缺乏信任。雖然互聯網技術可以提升信息交互的效率,卻難以提升人與人之間的信任程度。而區塊鏈,正是解決后者的一劑良藥。區塊鏈獵頭跟大家一起來了解。
  • 優秀獵頭需要提升自身哪些能力?

    作為一名優秀的獵頭顧問,我們需要提升自己哪些方面的能力?
  • 上海獵頭分享:這四種人在職場受領導重視

    每個步入職場的人都希望在職場上有一番作為,能夠得到領導的重視,得到領導的賞識,但是我們會發現有些人不管你再怎么努力,到最后還是沒有得到領導的提拔,但是有的人他們就能夠被領導所重視,成為領導的左膀右臂。那為什么有些人在職場上慢慢的被淘汰呢?其實就是因為他們不能夠為公司為團隊帶來更多的利益,也不可能帶動團隊的發展,所以說他是能夠隨時被替代的,因為誰都可以去完成他的工作,所以說他們不管怎么樣都沒有得到領導的賞識,那么到底哪種人能夠得到領導的賞識不被淘汰呢?上海獵頭跟大家一起來了解。
  • 重慶獵頭公司:好機會只會留給有準備的人要做好這三點

    職場就是人生,不努力的人就會被現實放棄;其實,任何時候學習都不晚,只要你能夠從現在開始努力也來得及,在目前的工作中努力做好各種準備,你就會發現各種好機會都在自己的身邊,只要自己有能力抓住這些機會,你的職場生涯會變得越來越順利。重慶獵頭就來為大家分享,行走職場需要時刻做好的三點準備,來幫助大家順利抓住身邊的機遇。
  • 專業獵頭分析領導給的任務如何讓自己被器重?

    在職場很多職場人在面多領導安排的任務時,總會私下抱怨,抱怨解決不了問題,不如通過任務讓領導器重你。專業獵頭跟大家一起來了解。
  • 廣州獵頭公司:初入職場與領導溝通有困難要掌握這三個方法

    既然大家都已經進入職場了,說明已經都已經是成年人了,一定要重視起工作的重要性。好的溝通技巧,可以幫助大家在公司里做事如魚得水,工作也會變得事半功倍;廣州獵頭就來為大家分享,與領導溝通工作的三個技巧。
  • 金融獵頭分析銀行如何在紅海市場殺出重圍呢?

    目前,手機銀行APP的同質化情況很嚴重,賬戶查詢、轉賬、購買理財、申請貸款、生活繳費、網點預約等非常雷同。尤其是農商行、村鎮銀行的手機銀行APP,界面幾乎完全一樣,貸款、存款利率也相差無幾。銀行市場已經呈現紅海,在銀行產品同質化情況下,金融獵頭分析如何殺出重圍?
  • 專業獵頭分享:同事之間的相處之道

    職場相處是最復雜的一件事,同事之間的相處是要非常小心的,該怎么做呢?專業獵頭跟大家一起來了解。
  • 珠海獵頭分享:領導常用的三個話術

    大部分領導為了證明自己有存在感,經常會在下屬面前公開講話,好的講話方式能夠鼓舞團隊的士氣,讓下屬們對工作充滿干勁和希望;領導也是通過自己的講話,讓自己的觀點層層有道理,給下屬一種邏輯很強的感覺,達到下屬信服的目的;當讓聰明領導的講話也非常有道理,就像老師一樣傳道授業;相信大家的領導都是在大層面的角度去講話,更多的觀點是現在和未來,是帶領大家工作創造更大的業績。珠海獵頭就來為大家分享,領導在講話時常用的三個方式。
  • 游戲獵頭探索2019年的游戲行業什么樣?

    2019年是游戲行業量化+質變的一年。自2018年12月19日國產網絡游戲版號恢復審批以來,游戲獵頭據廣電總局官網信息顯示獲悉,2019年共有1571款游戲獲發版號。從年度產業調查數據來看,2019年,中國游戲產業實際營銷收入為2308.8億元,同比增長7.7%。中國游戲行業正在逐漸回暖中。
  • 獵頭需要不斷修煉的十項offer技能

    當我們的客戶和候選人遇到困惑時,真正能夠幫助其提供解決建議的人,才能贏得對方的充分尊重與信任,只有達到這種高度的人才能稱得起“顧問”,而這樣的境界是需要修煉的。
  • 獵頭招聘好在哪里?

    獵頭招聘逐漸代替整個招聘行業的傳統模式,企業也越來越適應獵頭招聘的方式,一說到招聘企業都會首先想到獵頭招聘,也成了企業首選的招聘方式,都覺得獵頭招聘好,那獵頭招聘好在哪里?
  • 惠州獵頭分析什么樣性格的人才最適合當領導呢?

    職場上每個人都想當領導,行使更大的權力,領更高的工資,同時也是個人價值體現。當領導,首先要有當領導的樣子,什么樣性格的人才最適合當領導呢?惠州獵頭跟大家一起來了解。
  • 獵頭如何運用招聘方式來提高做單的效率?

    獵頭做單效率是很關鍵的一個問題,效率既能成單也能敗單,獵頭如何運用招聘方式來提高做單的效率?
  • 廣州獵頭分享:成功職場人的思維

    成功需要努力,可我認為比努力更需要的是“成長型思維”。思維方式的不同,會影響人的長遠發展。有的人就喜歡平淡一生,有些人就不甘于平凡。話又說回來,無論怎樣,人都要成長,都有自己的目標,為目標努力。廣州獵頭跟大家一起來了解。
  • 游戲獵頭探索區塊鏈如何讓游戲變得更好玩?

    近幾年,電子游戲在我國也漸漸擺脫了“電子海洛因”的惡名,得到主流人群和官方媒體的認可。另一方面,由于電子游戲的線上屬性,使得游戲和區塊鏈的結合看起來似乎順理成章,游戲也成為區塊鏈技術落地的一塊實驗田。游戲獵頭探索區塊鏈真的能讓游戲變得更好玩嗎?
  • 專業獵頭分析HR如何提升面試質量?

    如何在面試這個關鍵環節,留下優質人才,這不僅僅需要專業的理論知識支撐,還需要注重以下幾點!專業獵頭跟大家一起來了解。
  • 上海獵頭分析為什么你的求職總是失敗呢?

    每個人在求職中都會遭受拒絕的,但在求職的道路中頻繁的被拒絕就是你的問題了,求職中遭受拒絕,人事拒絕你并不是一句客套話,也許是你真的不合適。接下來就得好好準備準備理清自己問題,正視問題。上海獵頭跟大家一起來了解。
  • 區塊鏈獵頭分析推動完善區塊鏈產業生態系統該怎么做?

    區塊鏈技術的集成應用在新的技術革新和產業變革中起著重要作用。我國要把區塊鏈作為核心技術自主創新的重要突破口,明確主攻方向,加大投入力度,著力攻克一批關鍵核心技術,加快推動區塊鏈技術和產業創新發展。近年來,我國區塊鏈產業發展迅猛,但在技術突破、人才支撐、安全防控等方面仍存在不小挑戰。對此,需采取有針對性的措施加以解決,不斷完善區塊鏈產業生態系統。
  • 資深獵頭顧問會對自己有什么要求?

    眾所周知獵頭這個行業要求會越來嚴格,這畢竟關系著他們推薦人才的質量,獵頭顧問自身如果沒有足夠優秀,那顯而易見也推薦不出什么優秀的人才,或者根本就和企業招聘需求不符,像這種不專業的獵頭顧問也就只有那些不入流的獵頭公司才有的,這些獵頭顧問要么就是從HR剛轉行過來的,要么就是從事一段時間的獵頭助理,而專業的獵頭公司獵頭顧問就非常優秀了,資深獵頭顧問會對自己有什么要求?
  • 廈門獵頭分析年后如何才能避免求職困境?

    在2019年嚴峻的職場形勢下,這場“中年危機”越發讓人感到它的殘酷,它不再是70、80后的專有名詞,因為很多90后已經提前進入了這種狀態。年底到了,如何才能避免求職困境找到一個好的工作呢?廈門獵頭跟大家一起來了解。
  • 區塊鏈獵頭公司:我國區塊鏈產業生態系統初步形成

    目前,世界主要國家都在加快布局區塊鏈技術發展,區塊鏈技術的應用已延伸到數字金融、物聯網、智能制造、供應鏈管理、數字資產交易等多個領域。我國提高運用和管理區塊鏈技術能力,進一步發揮區塊鏈技術在建設網絡強國、發展數字經濟、助力經濟。區塊鏈獵頭跟大家一起來了解。
  • 獵頭做單成功離不開這三點

    對于獵頭做單來說其中又很多不可缺少的環節或者專業能力素養等,企業有需求,獵頭做單,人才有跳槽意愿雙方達成一致的需求獵頭在中間才能撐起牽線搭橋的作用,讓企業與人才達成雇傭關系,但獵頭做單成功離不開這三點。
  • 武漢獵頭公司:行走職場的規則

    行走職場的規則,職場如戰場并不可怕,只要自己能夠熟練應對公司里的潛規則,就能夠在前進的道路上披荊斬棘,奮斗出屬于一條自己的前進道路上;要想讓自己的發展如魚得水,首先需要自己擁有強大的實力,在做好本職工作的情況下。武漢獵頭跟大家一起來了解。
  • 物聯網獵頭分析物聯網的核心技術是什么?

    物聯網,顧名思義,即“物物相連的互聯網”。其定義是通過射頻識別(RFID)、紅外感應器、全球定位系統、激光掃描器等信息傳感設備,按約定的協議,把任何物品與互聯網相連接,進行信息交換和通信,以實現對物品的智能化識別、定位、跟蹤、監控和管理的一種網絡。物聯網獵頭分析物聯網的核心技術是什么?
  • 為什么獵頭招聘要比HR招聘速度快呢?

    說起獵頭招聘,很多企業都會選擇的一種招聘方式,這種方式也更便捷,企業更不用花費時間去各大招聘平臺去發布詳細的招聘信息。如果企業選擇自主招聘的話,那HR就要在各大招聘平臺去發布詳細的招聘信息、或者組織線下的招聘會,這是企業自主招聘會采用的招聘形式,為什么獵頭招聘要比HR招聘速度快呢?
  • 長沙獵頭探索你的職場生涯中,最怕面對什么?

    人在職場,最怕的是什么?成千上萬的職場人面對這個問題,可能會有成千上萬個答案,怕被剝削,怕崗不符己,怕工資低,怕沒有發展,怕勝任不了,怕被裁員…甚至還有怕不喜歡眼前工作的,這個點在剛入職場的人身上尤為明顯。長沙獵頭探索你的職場生涯中,最怕面對什么?
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