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優秀的獵頭應該具備哪些條件

來源:高邦獵頭

越來越多的企業選擇獵頭公司來為企業添加人才,能夠為企業找到合適的人才也不是一件容易的事,這就需要獵頭有一定的能力,那么優秀的獵頭應該具備哪些條件呢?


優秀的獵頭應該具備哪些條件:

1、優秀的獵頭參謀可以熟練運用各種網絡工具并敏捷找到人才線索;
2、優秀的獵頭參謀應當履歷豐厚,曾在多家公司從事過很高的職位,這么對人才和客戶才干供給有參考價值的定見;
3、優秀的獵頭參謀應對需要公司和職位有必定了解,可以精確了解職位的需要;
4、優秀的獵頭參謀至少從事獵頭事務五年以上,其間包含做過三年以上的獵頭專員作業,有著豐厚的獵頭經歷;
5、優秀的獵頭參謀有過杰出的成功案例和業績;
6、優秀的獵頭參謀格外長于保存公司機密,更能確保應聘人員的工作安全,嚴守獵頭行規。
7、優秀的獵頭參謀具有極高的工作道德,對人才和客戶高度負責,而不只是為了賺錢。
8、優秀的獵頭參謀通常具有杰出的人力資源作業背景,可以供給工作開展指導及面試竅門。
9、優秀的獵頭參謀服務態度杰出,長于交流和表達,與他們交流總能使人感到心境愉悅,并可以聽到他們發自肺腑的勸告和主張;
10、優秀的獵頭參謀站在客戶的角度考慮問題。
11、優秀的獵頭參謀應有激烈的責任感和品牌保護認識。

以上從十一個方面表述了優秀獵頭應該具備哪些條件,相信你也有所了解,希望對你有所幫助。

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